Trang chủ » V.League vòng 5 – Không hiểu luật hay cố tình vi phạm?
V.League vòng 5 – Không hiểu luật hay cố tình vi phạm?
Mới đi đến vòng 5 của V-League nhưng đã xảy ra nhiều tình huống phi luật do những người tham dự, người làm nhiệm vụ không hiểu về luật hoặc cố tình vi phạm. Điều này đã khiến kết quả các trận đấu gây ra nhiều tranh cãi.
Trận hòa 1 – 1 của Hải Phòng gặp SHB Đà Nẵng chính là minh chứng rõ ràng nhất cho việc nhiều người không hiểu luật, không tuân thủ luật nghiêm túc. Cụ thể luật có quy định rõ ràng là các thành viên của đội bóng không được phép vượt qua giới hạn ở khu vực kỹ thuật.
Chơi bóng đá bạo lực nhưng không bị xử phạt
Tuy nhiên, đầu hiệp 2 Hải Phòng đã có ít nhất 4 cầu thủ xông vào sân để phản ứng, gây áp lực lên trọng tài Trần Trung Hiếu. Trong khi đó có sự góp mặt của những vị lão làng trong bóng đá như HLV Trương Việt Hoàng, HLV Nguyễn Đức Cảnh và 1 vị trợ lý khác nữa.
Trọng tài hoảng loạn, quên đi quyền uy của mình
Việc ban huấn luyện của Hải Phòng không biết luật hay cố tình không biết luật đáng ra phải được xử lý nghiêm. Tuy nhiên, có lẽ vì bị gây áp lực quá nhiều nên trọng tài Nguyễn Trung Hiếu đã quên đi mất rằng mình mới là người cầm cân nảy mực. Rồi tình huống đó cứ thế mà trôi qua, quyền chỉ đạo của các vị HLV Hải Phòng đã không bị truất.
Hải Phòng gây áp lực lên trọng tài
Mọi chuyện chưa dừng ở đó, Tiến Dụng có pha đụng độ với Ngọc Tân và bị thẻ đỏ ở phút thứ 71. Lúc này, phía Hải Phòng lại tiếp tục vi phạm luật khi có đến 4 cầu thủ dự bị và 5 thành viên ban huấn luyện lao vào sân một cách hung hãn. Tiếp tục 1 lần nữa ban trọng tài bị hoảng loạn và quên đi nhiệm vụ và quyền uy của mình. Thật đáng buồn cho sân chơi bóng đá chuyên nghiệp, V-League đã trôi qua nhiều mùa giải nhưng luật vẫn chưa được nhiều thành viên biết đến hoặc cố tình không biết.
Bài viết cùng chuyên mục
-
Hướng dẫn cách đọc bảng tỷ lệ kèo cho người chơi mới
By : Cont_Min02-03-2023 -
Dự Đoán Cầu Thủ Xuất Sắc Nhất AFF Cup 2022
By : Minh Minh19-12-2022 -
Dự Đoán Thủ Môn Xuất Sắc Nhất AFF Cup 2022
By : Minh Minh19-12-2022